Skip to main content

Partnerfirma werden

Haben Sie offene Praktikums- und/oder freie Lehrstellen in Ihrer Firma? Die Oeko Service GmbH vermittelt engagierte, einsatzbereite Lernende, begleitet von einem Job Coach (Supported Education).

Die Jugendlichen erhalten von der Invalidenversicherung (IV) ein Taggeld. Sie haben bei der Oeko Service GmbH – in einem Umfeld nahe am ersten Arbeitsmarkt – bereits gute Leistungen gezeigt. Ein Praktikum oder eine Lehrstelle in Ihrer Firma (im allgemeinen Arbeitsmarkt) wäre für sie wie ein Sechser im Lotto. Denn diese Erfahrung öffnet ihnen neue Türen. Die Jugendlichen bringen ihrerseits frische Sichtweisen (Diversity) und viel Engagement in den Arbeitsalltag mit. Davon profitiert wiederum Ihr Unternehmen.

Vorstellungspräsentation für neue Partnerbetriebe (PDF)

Geeignete Praktikums- oder Lehrstellen

  • Gebäudereiniger/in EFZ (3 Jahre) und Gebäudereiniger/in EBA (2 Jahre) sowie Gebäudereinigungspraktiker/in PrA (1 – 2 Jahre, nach INSOS)

  • Fachfrau/Fachmann Betriebsunterhalt EFZ, Richtung Hausdienst, (3 Jahre) und Unterhaltspraktiker/in EBA (2 Jahre). Hauswartpraktiker/in PrA, (1 – 2 Jahre, nach INSOS)

  • Gärtner/in EFZ (3 Jahre) und Gärtner/in EBA (2 Jahre) sowie Praktiker/in PrA Gärtnerei, (1 bis 2 Jahre, nach INSOS)

  • Fahrradmechaniker EFZ (3 Jahre Ausbildung) sowie Praktiker/in PRA Zweirad, (2 Jahre praktische Ausbildung; nach INSOS. Hier geht’s zum Stellenbeschrieb.)

  • Kaufmann/-frau Profile E und M (3 Jahre), Kaufmann/-frau Profil B EFZ (3 Jahre)

  • Logistiker/in EBA sowie Praktiker/in PrA Logistik

Aktuelles Lehrstellen Angebot finden Sie hier.

Erfreuliches Feedback für Lernende

Die aktuellen Partner-Firmen sind sehr zufrieden mit den Lernenden, welche die Oeko Service GmbH vermittelt. Hier zwei Rückmeldungen zu Praktikums-Einsätzen im Bereich Hauswartung:

Hauswart Christos Sarantidis, Schule Im Herrlig, Stadt Zürich:

«Seit April 2017 haben bereits schon mehrfach Lernende von der Oeko Service bei uns erfolgreich einige mehrwöchige Praktikums absolviert. Einzelne bis zum Berufsabschluss als Unterhaltspraktiker EBA oder auch zum Fachmann Betriebsunterhalt EFZ. Zurzeit wird ein Lernender als Fachmann Betriebsunterhalt EFZ, in enger Zusammenarbeit mit dem Job Coach von der Oeko Service der die Lernenden kompetent unterstütz und begleitet, im letzten Ausbildungsjahr ausgebildet. Wir schätzen die Zusammenarbeit mit der Oeko Service sehr, den Lernenden gemeinsam eine Zukunftsperspektive zu ermöglichen.»

Hauswart Rolf Räber, Schule Im Gut, Stadt Zürich:

«Praktikant R. hat uns bei diversen Routinearbeiten entlastet, was uns sehr zugute kam. Für unser Team war es eine angenehme Aufgabe, ihm unsere Berufserfahrung weiterzugeben. Durch die Fragen und Überlegungen des Praktikanten waren wir herausgefordert, die eigenen Arbeiten zu reflektieren und sie aus einer anderen Perspektive zu betrachten.»

Inklusion nützt auch Ihrem Unternehmen

Sechs Gründe, warum Unternehmen von Inklusion und Diversity profitieren:

  1. Lernfreudige Jugendliche bringen frischen Wind in den Betrieb.
  2. Die Mitarbeitenden erleben Inklusion (gleichberechtigte Teilhabe) und Diversity (Vielfalt) ganz selbstverständlich im Firmenalltag.
  3. Gelebte Inklusion verbessert den Umgang und die Kommunikation im Team und damit auch das Betriebsklima. 
  4. Ein gutes Betriebsklima fördert den Zusammenhalt und die Identifikation mit dem Unternehmen.
  5. Inklusion ist Zeichen einer Unternehmenskultur, die soziale Verantwortung übernimmt.
  6. Wer neben der ökologischen und ökonomischen Nachhaltigkeit auch die soziale Nachhaltigkeit fördert, stärkt die Reputation seines Unternehmens. Das Unternehmen hat so einen Pluspunkt mehr, um sich von der Konkurrenz abzuheben.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Ein Informationsblatt zum Thema Praktika/Lehrstellen gibt es hier.

Oder rufen Sie uns an: Telefon 043 931 72 17, oder schreiben an personal@oekoservice.ch.